Cosa aspettarsi in un secondo colloquio

Andando per le interviste non è mai stata una cosa facile da fare per nessuno, perché la corsa in dubbio dal fatto che si verrà assunti è tutto ciò che può pensare. Il fatto che sei stato chiamato per il secondo colloquio, ti mette in chiaro che vi è un’alta probabilità di voi ottenere la posizione, dopo tutto. Acing primo ciclo di interviste è la parte più difficile, ma poco la gente sa che è il secondo turno che rivelerà tutti quando si tratta di te e chiunque altro sta conducendo l’intero processo. E ‘importante mantenere la calma, rispondere solo se interrogato, resistere alla tentazione di passare dichiarazioni arroganti e vestirsi per impressionare. Assicurarsi di avere tutti i vostri documenti su di voi, compresa una copia del proprio curriculum nel caso in cui la situazione lo richiede per un secondo. Avere tutte le documentazioni necessarie pronto e archiviato in una cartella pulita che si può scivolare sulla scrivania a chi è in carica.

Cosa aspettarsi Durante la Seconda Colloquio

Cose da tenere a mente durante il secondo round – non essere in ritardo, proprio come prima prova quando si presentò molto prima del detto tempo, lo stesso dovrebbe essere elaborato in ora pure. Risultati in orario ti dà la possibilità di ottenere il vostro respiro livellato, provare una linea di apertura quando si cammina in ufficio e comporre voi stessi e verificare la presenza di eventuali difetti nel fare in su. Dress professionalmente e vedere come ti portano dall’inizio alla fine.

? Parla Casual
La persona / s voce il turno intervista, sia la stessa rotonda o una nuova persona / gruppo nella gestione ha chiesto a presiederla, sapranno che siete nervosi e in cerca di qualcosa che alleviare lo stress della situazione. Chiacchiere è fatto come esserti utile, che chiede se si doveva aspettare a lungo o come stanno le cose con te così lontano dal primo round.

? Primo colloquio di valutazione
Il discorso passa poi a come avete fatto nella prima intervista, che copre aree come le prestazioni in forma scritta / test online, la vostra esperienza di lavoro passato, dove hai studiato, dove i vostri punti di forza si trovano, se pensano che tu abbia ragione per la posizione sulla base dei dati del proprio curriculum e così via. Rispondere alle domande brevemente e, fino al punto, dal momento che lui / lei o il gruppo si aspetta niente di più e niente di meno. Parla con sicurezza, mantenendo il contatto visivo e mantenere il vostro voce ferma, abbastanza forte per la persona a sentire e incrollabile. Sfogliando il tuo curriculum, l’intervistatore poi richiamare alcuni quesiti come quello che ti ha portato a lasciare una società di 6 mesi da iscriversi?, Questa particolare impresa è di grande reputazione, cosa ti ha fatto uscire?, Perché non hai lavorato in 3 mesi da l’ultima società?, ciò che ha reso si esce tre lavori in due anni?, cosa ti fa pensare che tu abbia ragione per questo lavoro?, come affidabili sono un dipendente di questa organizzazione? e così via. Guardate in queste domande dell’intervista secondo a prepararsi per questo genere di domande.

? Tappa finale del Colloquio
L’intervistatore, una volta soddisfatto le vostre risposte possono fare una delle due cose – vi chiedo di venire per un colloquio terzo che alcune società di organizzare se sono sia sicuri o di avere un sistema che conduce tre turni o congratularmi con lei per ottenere il lavoro. Essi tendono a metterti sul posto per un po ‘di pressione su di te che è tutto standard durante il secondo round, ma il lavoro è buono come il vostro se si rendono questa fase nella maggior parte dei casi. Grazie a lui / lei o il gruppo nel suo insieme, si stringono la mano con i presenti per mostrare il vostro senso di buona etichetta durante le interviste e con un sorriso cordiale uscire dalla stanza. Essi si aggiorna tramite e-mail o di persona di altri dettagli come i tempi di lavoro e delle regole di società forse, o qualcun altro vi aiuterà con il resto dei dettagli una volta che si esce dall’ufficio. Non essere in ritardo il primo giorno sul posto di lavoro, a presentare tutta la documentazione e completare le azioni legali e quando ti viene chiesto.

Sono sicuro che faremo bene e avere in possesso il lavoro che avete lavorato così duramente per ottenere, in primo luogo. Una volta che sai come funziona il processo di intervista, non avrete problemi a tackling società future, quando una situazione simile si presenta.

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