Managing Director Stipendio

Un amministratore delegato è necessario per aziende di piccole, medie e grandi imprese per assicurarsi una crescita regolare della società. La posizione è molto importante, in quanto deve prendere decisioni che impattano direttamente i ricavi e il progresso complessivo della società. Questo è il motivo per aziende preferiscono selezionare i migliori candidati per questo post alto. A causa della domanda per le loro competenze, i loro salari hanno registrato un trend di crescita nel corso degli anni. Tuttavia, prima di discutere lo stipendio, dobbiamo prima conoscere la descrizione del lavoro di un amministratore delegato.

Descrizine del ruolo

Espansione del business si crede di essere la responsabilità più importante per gli amministratori delegati. Essi cercano il loro meglio per portare a nuovo business per l’azienda, attirando nuovi clienti. Hanno anche affrontare la sfida di mantenere i clienti esistenti, fornendo loro servizi di qualità in tempo a prezzi competitivi. Essi gesso diversi piani per mantenere gli standard dei prodotti e dei servizi forniti dalla loro società. Essi svolgono un ruolo importante nel mantenere e migliorare la reputazione della società sul mercato. Tengono d’occhio sulle vendite, ricavi e utili statistiche e pianificare la strada da percorrere. Essi sono anche coinvolti attivamente nel processo di reclutamento della società.

Requisiti di istruzione e di competenze

Un amministratore delegato dovrebbe, idealmente, hanno una laurea seguita da un diploma post-laurea in gestione da un istituto di fama. Come per le loro specializzazioni scelte nel corso degli anni di istruzione, possono scegliere i settori in cui intendono lavorare. Ad esempio, una persona che ha terminato la sua formazione manageriale nel settore finanziario può entrare nel settore dei servizi finanziari e passare al livello di un amministratore delegato dopo aver dimostrato le sue capacità e la distribuzione di una buona prestazione sul posto di lavoro.

Un amministratore delegato deve avere una comunicazione efficace e le competenze interpersonali per avere successo e prendere la sua organizzazione al livello più alto. Multitasking abilità, lo sviluppo di una forte squadra di concentrare gli sforzi e motivare i dipendenti sono qualità essenziali. Quelli con buone doti di leadership può avere successo nel lungo periodo.

Stipendio Dettagli

Lo stipendio medio di un amministratore delegato, che lavora in qualsiasi settore, è più attraente di quanto lo stipendio offerto da diverse altre professioni. Lo stipendio, in gran parte, dipende dai loro titoli di studio, la posizione di lavoro e le responsabilità loro affidate. Lo stipendio dipende anche dal tipo di organizzazione per la quale lavorano. Coloro che lavorano per le multinazionali di grandi dimensioni sono destinate a guadagnare più di quelli che lavorano per le aziende relativamente piccole. Lo stipendio per coloro che hanno fino a cinque anni di esperienza nel settore può essere di circa US $ 95,000 all’anno. Lo stipendio per quelli con più di dieci anni può essere ben al di sopra US $ 1,75,000 all’anno. Quelli con un’esperienza di più di venti anni può comandare uno stipendio di US $ 250’000 all’anno. A parte lo stipendio, possono anche ricevere bonus interessanti, incentivi e stock option atte ad aumentare significativamente i loro guadagni annuali.

Speriamo che questo articolo vi guiderà nella giusta direzione. Tutto il meglio e il duro lavoro!

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