Motivo di abbandono dell’ultima occupazione attuale

Quando eravamo bambini, non vedevamo l’ora di crescere in modo da poter accettare posti di lavoro e guadagnare i soldi e non chiedere alcuna indennità. Abbiamo sentito questo in particolare quando le nostre indennità sono state ridotte o annullate a causa di alcuni motivi. Comunque, ora che ci siamo atterrati con un lavoro, non vediamo l’ora di entrare in possesso di un altro. Abbiamo sempre la sensazione che il nostro amico ha un lavoro meglio retribuito, e questo ci spinge a cambiare i nostri posti di lavoro. Quale altra ragione per lasciare il lavoro attuale si può pensare?

In precedenza quando le persone al termine della scuola, hanno preso un posto di lavoro in aziende e la maggior parte dei quali in pensione da parte della società stessa. Raramente cambiato il posto di lavoro non era considerato una sana pratica di lasciare posti di lavoro a vari intervalli. Si sono uniti a una denominazione particolare, a poco a poco salendo la scala aziendale per un certo numero di anni. Tendenza di oggi, tuttavia, è drasticamente diversa. Siamo alla ricerca di offerte di lavoro ogni due o tre anni. Questo è accettata anche dalle imprese e molti si dice che citare la famosa frase: Ci sono un sacco di tasso di abbandono nella nostra linea di business. Con questa mentalità aziendale e con l’inquietudine crescente delle giovani generazioni, si trova almeno una ragione accettabile per lasciare il lavoro corrente per cui si adatta al vostro caso. Diamo un’occhiata a non una, ma molte altre ragioni.

Motivo dell’abbandono Esempi di lavoro attuali

Ci sono esempi numerabile perché la gente ha scelto di lasciare il lavoro in corso. Alcuni di loro sono –

Hai appena avuto un bambino e volete rimanere a casa per prendersi cura di esso. Inoltre, non si vuole tornare indietro, ma vogliono prendere i lavori del lavoro nel paese di conciliare la vita familiare.
Non è più vedere faccia a faccia con il vostro gestore anche in piccoli problemi.
Le politiche aziendali seguite dalla società non è più appello a voi.
Non trarre soddisfazione dal proprio lavoro più.
La vostra salute fisica è sempre interessata a causa delle lunghe ore di lavoro e gli elevati livelli di stress.
Si sta perdendo tutti i momenti importanti della famiglia a causa delle lunghe ore di lavoro.
Sei infelice al mattino, perché sai che devi lasciare per il vostro lavoro in pochi minuti. (Devi solo non si vuole andare in ufficio per motivi di qualsiasi altra cosa.)
Si lamentano del tuo lavoro per la famiglia e gli amici. (Questo perché non si trovano eccitante più.)

Oltre a questi, si può avere un sacco di altri motivi che rendono la vostra vita miserabile. E ‘meglio prendere un altro lavoro e ricominciare da capo e fresco altrove.

Motivo dell’abbandono Answers lavoro corrente

Se ha chiesto perché si sta lasciando il vostro lavoro attuale, ci sono vari motivi che si possono citare. Motivi come la pianificazione di carriera, lo sviluppo, la crescita, ecc, sono tutti importanti. Tutti noi, più o meno, hanno gli stessi motivi ma potrebbero variare in base alle priorità. Vediamo in dettaglio.

Meglio di pagamento
Tutti noi lavoriamo per guadagnare soldi e cerchiamo più remunerativi posti di lavoro per guadagnare di più. Questa è la ragione prima e una molto genuino di lasciare lavoro corrente. Se vi viene offerta la possibilità di guadagnare più soldi, è naturale che tu lo accetti.

Carriera Crescita
La crescita di carriera è anche uno dei motivi più importanti per lasciare il lavoro corrente. Ognuno di noi ha bisogno di migliori opportunità di carriera per crescere nella nostra carriera. Se si ottiene uno, allora ha senso prenderlo e crescere nella tua carriera prescelta. La crescita di carriera è importante e se il tuo lavoro attuale non lo offre a voi, si sarebbe naturalmente cercare di cambiare lavoro.

Relocation
Se avete bisogno di trasferirsi più vicino alla vostra città natale a causa di alcuni problemi familiari disastrose, ha senso cambiare il vostro lavoro. Non si può essere combattuto tra la tua famiglia e il tuo lavoro e in modo da spostare più verso la vostra casa. Questo è un motivo valido per cambiare un lavoro. Si può cercare lavoro in linea anche in questo caso.

Conflitti
Se si dispone di continui conflitti con il vostro manager e la situazione non sembra migliorare qualunque cosa tu faccia o chi cerca di risolvere la cosa, è necessario che si cambia il vostro lavoro. Conflitti vi farà frustrato che invariabilmente sfogare sui vostri juniores oa casa. Questo può creare complicazioni inutili con gli altri pure. Quindi, se il vostro gestore vi dà davvero fastidio, questo è un ottimo motivo per iniziare con una ricerca di lavoro al più presto.

Carriera Cambia
Cambiamento di carriera, è un altro motivo valido per lasciare lavoro corrente. Se non siete felici con qualsiasi cosa si sta facendo o si vuole dare una carriera diversa un colpo, poi lasciare il tuo attuale lavoro e di inseguire il tuo sogno. Si può cercare un cambiamento di carriera anche per l’elevata quantità di stress nel tuo lavoro attuale. Nessuno metterà in dubbio la sua decisione di lasciare un lavoro se questi sono i motivi.

· Istruzione superiore
Molti di noi accettare posti di lavoro prima di ottenere un grado decente college. Lavoriamo duro e si fa notare, in modo da ottenere una promozione. Dopo qualche anno, quando ci guardiamo indietro, vi è un bisogno improvviso di completare la nostra educazione. Questo è, secondo me, una buona ragione per lasciare il lavoro corrente. L’istruzione superiore aiuterà sempre in te crescere nella vostra vita ed è anche importante dal punto di vista della carriera di formazione. Inoltre, il datore di lavoro può essere fiero di te quando si cita questo motivo per lasciare.

Tempo di viaggio
Con l’enorme numero di veicoli in circolazione e le distanze enormi di viaggiare, si potrebbe prendere in considerazione un lavoro più vicino a casa. In viaggio di lunga distanza può influire sulla prospettive di carriera ci si stanca a causa del pendolarismo e, quindi, non può dare il meglio. Questo è un motivo ragionevole e sensata per lasciare il tuo attuale lavoro e vostri datori di lavoro non dovrebbe avere un problema con esso.

Anche se cambiare lavoro, fare attenzione a vedere che la vostra denominazione e il tuo stipendio è almeno alla pari, se non superiore al vostro lavoro attuale. Quando è stato chiesto il motivo per lasciare lavoro precedente, rispondere sinceramente in modo che il nuovo gestore capisce meglio e non c’è nascondiglio dei fatti. Non si può dire che ci sia una ragione per lasciare il lavoro corrente. Mentre si cambia il nostro lavoro, prendiamo in considerazione le altre ragioni. Quota il motivo corretto senza essere preoccupato e rispondere a tutte le domande del gestore circa il vostro turno di lavoro, onestamente.

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